Jobs als
Systemadministrator.
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Du hältst Server, Active Directory und Microsoft 365 am Laufen und fragst dich, wo du das künftig am liebsten tun würdest? Wir bringen dich deutschlandweit zu Arbeitgebern mit spannenden Infrastrukturen, in Festanstellung oder freiberuflich – für dich kostenlos und diskret.
Dein nächster Schritt in der Systemadministration – mit uns an deiner Seite
Wir sprechen regelmäßig mit IT-Leitern aus Mittelstand, Systemhäusern, Kliniken und Verwaltung. Dadurch kennen wir auch Stellen, die nie in einer Jobbörse auftauchen.
Ob du als Allrounder breit arbeiten oder dich auf Virtualisierung, Identity oder Cloud spezialisieren willst – wir suchen gezielt nach dem, was dir wichtig ist.
Kostenlos für dich
Das Honorar trägt das Unternehmen, das dich einstellt. Du zahlst bei uns nichts – weder vorher noch nachher.
Vertraulich von Anfang an
Ohne deine Freigabe verlässt dein Profil unser Haus nicht. Dein jetziger Arbeitgeber bekommt von deiner Suche nichts mit.
Klare Fakten vor dem Gespräch
Rufbereitschaft, Wartungsfenster am Wochenende, Verhältnis von Cloud und eigenem Rechenzentrum, Teamgröße: Wir holen die Antworten ein, bevor du dich festlegst.
Angestellt oder selbstständig
Du suchst eine feste Stelle oder willst als Freelancer Migrationsprojekte begleiten? Beides ist bei uns möglich.
Was Systemadministratoren bei uns verdienen
Die Spannen zeigen Jahresbruttogehälter aus unseren aktuell ausgeschriebenen Stellen. Wo du landest, hängt von Erfahrung, Region, Verantwortungsbereich und Rufbereitschaft ab – das besprechen wir ehrlich mit dir.
Was dich als Systemadministrator erwartet
In einem kleinen IT-Team bist du vom Client bis zum Domain Controller für vieles zuständig, in großen Umgebungen eher für einen klar umrissenen Bereich. Typisch sind diese Aufgaben.
Typische Aufgaben
- Server betreiben, patchen und überwachen
- Benutzer, Berechtigungen und Lizenzen verwalten
- Virtualisierung mit VMware oder Hyper-V pflegen
- Backups einrichten und Wiederherstellungen testen
- An Migrationen in Richtung Cloud mitarbeiten
Was Arbeitgeber meist voraussetzen
- Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration oder ein IT-Studium
- Praxis mit Windows Server, Active Directory und Gruppenrichtlinien
- Erfahrung mit Microsoft 365, Entra ID oder Intune
- PowerShell für wiederkehrende Aufgaben
- Je nach Stelle Bereitschaft für Wartungsfenster am Abend
Dir fehlt ein Punkt auf der Liste? Sprich uns trotzdem an – Praxiserfahrung zählt oft mehr als jedes Häkchen.
Branchen
Offene Jobs für Systemadministratoren
Hier siehst du aktuelle Stellen aus der Systemadministration in ganz Deutschland. Wenn nichts dabei ist: Einige Positionen besetzen wir vertraulich – sprich uns einfach an.
In vier Schritten zum neuen Job
1. Kontakt aufnehmen
Kurz das Formular ausfüllen und, falls griffbereit, den Lebenslauf hochladen – mehr braucht es zum Start nicht.
2. Persönliches Gespräch
Am Telefon klären wir, was du suchst: Region, Gehalt, Remote-Anteil, Rufbereitschaft, fachlicher Schwerpunkt und ob fest oder freiberuflich.
3. Stellen, die passen
Wir stellen dir nur Angebote vor, die zu deinen Wünschen passen. Ein Unternehmen sieht dein Profil erst nach deinem OK.
4. Unterstützung bis zur Unterschrift
Wir bereiten dich auf die Gespräche vor, stimmen uns mit dem Arbeitgeber ab und bleiben auch nach deinem Start ansprechbar.
Häufige Fragen von Systemadministratoren
Muss ich für eure Unterstützung bezahlen?
Nein. Die Kosten der Vermittlung übernimmt das einstellende Unternehmen. Für dich ist die Zusammenarbeit mit LIMA1 komplett kostenlos.
Bekommt mein jetziger Arbeitgeber etwas mit?
Nein. Deine Angaben behandeln wir vertraulich. An ein Unternehmen geht dein Profil nur, wenn du vorher ausdrücklich zugestimmt hast.
Brauche ich für den ersten Kontakt einen Lebenslauf?
Nein. Deine Kontaktdaten reichen für den Anfang. Den Lebenslauf kannst du nachreichen, sobald du ihn aktualisiert hast.
Vermittelt ihr auch freiberufliche Systemadministratoren?
Ja. Neben Festanstellungen arbeiten wir im Contracting mit freiberuflichen Fachkräften, zum Beispiel für Servermigrationen oder die Umstellung auf Microsoft 365. Welches Modell besser zu dir passt, klären wir gemeinsam.
Muss ich schon Cloud-Erfahrung mitbringen?
Nicht für jede Stelle. Manche Arbeitgeber betreiben ihre Systeme noch überwiegend im eigenen Rechenzentrum, andere stecken mitten in der Migration nach Azure. Wir sagen dir vorher, wie groß der Cloud-Anteil wirklich ist und ob eine Einarbeitung eingeplant ist.
Wie verbreitet ist Rufbereitschaft in der Administration?
Das ist sehr unterschiedlich. Manche Teams haben einen festen Bereitschaftsplan, andere arbeiten nur mit gelegentlichen Wartungsfenstern am Abend. Wir fragen Umfang und Vergütung nach, bevor du in ein Gespräch gehst.
Jobs in weiteren Berufen.
Bereit für eine neue Umgebung? Melde dich bei uns.
Kostenlos, unverbindlich und vertraulich. Wir melden uns persönlich – mit Stellen, die zu deinem Profil passen.
Lieber direkt sprechen?
Du hast Fragen zu einer Stelle oder willst erst einmal unverbindlich reden? Schreib uns oder ruf an – wir nehmen uns Zeit für dich.
