Über uns.
Die Jobexperten für IT, Legal und Finance.
Wir sind eine spezialisierte Personalberatung für IT, Legal und Finance. Unser Anspruch ist einfach: klare Prozesse, schnelle Rückmeldungen und Profile, die fachlich und menschlich passen.
Seit Jahren konzentrieren wir uns bewusst auf diese drei Bereiche, weil wir nur dort Ergebnisse liefern, die zuverlässig funktionieren.
Wir kennen die regionalen Märkte, die typischen Anforderungen, die Gehaltsniveaus und die Engpässe. Das sorgt für realistische Beratung, zielgerichtete Suche und Entscheidungen, die Hand und Fuß haben.
Fokus statt Bauchladen
Wir machen keine Allround-Vermittlung. Nur IT, Legal und Finance – und genau deshalb sitzen wir nah am Markt und finden schneller die richtigen Leute.
Direkte Ansprache, echtes Netzwerk
Wir sprechen täglich mit Fach- und Führungskräften aus der Region. Keine Karteileichen, sondern Kontakte, die wirklich aktiv und wechselbereit sind.
Saubere Vorauswahl
Wir prüfen Qualifikation, Motivation und Rahmenbedingungen, bevor ein Profil rausgeht. Du bekommst nur Kandidaten, die realistisch passen.
Unser Team – klar, nahbar, zuverlässig
Unser Team arbeitet eng zusammen, tauscht Informationen direkt aus und hält Prozesse schlank. Jeder weiß, was der andere macht.
Diese Arbeitsweise sorgt dafür, dass Kandidaten sauber geführt werden und Unternehmen schnell Antworten bekommen.
Wir investieren in Weiterentwicklung, moderne Tools und klare Standards. Das Ergebnis ist eine Arbeitsweise, die strukturiert bleibt – auch wenn es schnell gehen muss.
Wachstum durch Verantwortung
Bei uns übernimmt jeder früh Verantwortung. Entscheidungen werden nicht endlos diskutiert, sondern getroffen.
Wer hier arbeitet, entwickelt sich fachlich und persönlich weiter – mit ehrlichem Feedback und Aufgaben, die einen voranbringen.
Mehrwert durch Haltung
Für Unternehmen bedeutet das:
schnelle Reaktionen, realistische Einschätzungen, regionale Expertise und volle Erfolgsorientierung.
Für Kandidaten bedeutet das:
klare Beratung, offene Kommunikation und eine strukturierte Begleitung durch den gesamten Prozess.
Erfolge gehören dazu
Wir arbeiten konsequent und feiern, wenn etwas erreicht ist: eine Einstellung, ein starker Match, ein gutes Quartal.
Nicht laut, aber bewusst – weil gute Arbeit auch Wertschätzung braucht.
